Ranking kont firmowych Ranking kont osobistych

Na jesieni zmiany w ustawie o ograniczeniu handlu w niedziele

Ustawa o ograniczeniu handlu w niedziele weszła w życie 1 marca tego roku, jednak już wymaga licznych poprawek.  Jeszcze w tym roku na jesieni, można spodziewać się nowelizacji ustawy. Taką deklarację złożył Stanisław Szwed, wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej w rozmowie z serwisem wiadomoscihandlowe.pl.

Fot. FORUM/ Krystian Maj

Według wiceministra, wiele przepisów musi zostać doprecyzowanych. Szczególnie te dotyczące doby pracowniczej oraz placówek pocztowych.

Ostrzejsze ograniczenia handlu w niedziele

W trakcie ostatniego spotkania Rady Dialogu Społecznego, gdzie naprzeciwko siebie usiedli przedsiębiorcy oraz związkowcy padały bardzo różne propozycje nowelizacji ustawy. Jedną z propozycji Związku Zawodowego Solidarność jest zmiana doby pracowniczej. Obecnie zakaz pracy w niedzielę obowiązuje od północy do północy. Po zmianie pracownik nie mógł by pracować już od 22 w soboty, aż do 5 rano w poniedziałek.

Na taką propozycję nie zgadzają się jednak przedsiębiorcy. – Nie jesteśmy w stanie sobie wyobrazić, że firmy będą mogły się zatowarować. W związku z tym polscy klienci nie będą mogli kupić świeżego towaru w poniedziałek rano. Absolutnie nie zgadzamy się z tym postulatem –  mówiła Prezes Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji Renata Juszkiewicz.

7 proc. przedsiębiorców ukaranych

Ustawa o ograniczeniu handlu w niedziele weszła w życie 1 marca 2018 roku. Od tego czasu skontrolowano 8,3 tys. placówek handlowych. Ponad 7 proc. z nich sklepy zostały otwarte wbrew obowiązującemu prawu – wynika z raportu Państwowej Inspekcji Pracy. Otrzymali oni kary o łącznej wysokości 240 tys. zł. Ponadto 242 wnioski zostały skierowane o ukaranie do sądu.

Przeczytaj także na MamBiznes.pl

Bartłomiej Godziszewski
MamBiznes.pl

Administratorem Twoich danych jest Bonnier Business (Polska) sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Twoje dane będą przetwarzane w celu zamieszczenia komentarza oraz wymiany zdań, co stanowi prawnie uzasadniony interes Administratora polegający na umożliwieniu użytkownikom wymiany opinii naszym użytkownikom (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO). Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu zamieszczenia komentarza. Dalsze informacje nt. przetwarzania danych oraz przysługujących Ci praw znajdziesz w Polityce Prywatności.