Państwowa Inspekcja Pracy udostępniła dane dotyczące działań kontrolnych prowadzonych w pierwszych 9 miesiącach minionego roku. Wynika z nich, że inspektorzy pracy w tym czasie przeprowadzili ponad 43 tys. kontroli. W analogicznym okresie 2024 roku ich liczba wynosiła 46,5 tys.
„To umiarkowana liczba kontroli, ani wyjątkowo wysoka, ani zaskakująco niska. W Polsce mamy ponad 2,5 mln aktywnych podmiotów gospodarczych, a więc 43 tys. ww. czynności to ok. 1,7% firm. Mniejsza o ok. 3,5 tys. liczba kontroli względem roku poprzedniego może świadczyć o stabilizacji działań PIP lub o ograniczeniach kadrowych w PIP. Ostatni aspekt należy uznać za istotny dla efektywności działań tej instytucji w świetle szerokiego i poszerzającego się zakresu jej ustawowych zadań, a tym samych potencjalnych tematów kontroli” – mówi dr hab. Jacek Borowicz z Wydziału Prawa, Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego.
Państwowa Inspekcja Pracy i wykrywane nieprawidłowości
W związku z wykrytymi podczas kontroli nieprawidłowościami wydano 170,6 tys. decyzji wobec pracodawców. Większość z nich (165,8 tys.) dotyczyła naruszeń w zakresie BHP. Rok wcześniej te liczby wynosiły kolejno 186,8 tys. i 182,4 tys.
„Inspektorzy pracy nadal w pierwszym rzędzie często identyfikują poważne zagrożenia dla zdrowia i życia pracowników. Wynika to z naruszeń przepisów BHP, które – jak można zasadnie domniemywać – niejednokrotnie wynikają z tego, że pracodawcy poszukują oszczędności lub ułatwień organizacyjnych ze szkodą dla zdrowia i życia swoich pracowników. Choć prezentowane liczby są nieco niższe niż rok wcześniej, należy ocenić, że skala interwencji pozostaje wysoka” – komentuje dr hab. Jacek Borowicz.
Podczas kontroli inspektorzy pracy stwierdzili w trzech kwartałach ub.r. ponad 35,8 tys. wykroczeń przeciwko prawom pracownika. W związku z nimi wystawiono 12 tys. mandatów karnych na łączną kwotę 16,5 mln zł.
Komentarze
Nie ma jeszcze żadnych komentarzy :)