Czy zatrudniając jednego pracownika muszę prowadzić listę obecności i listę płac?
Prowadzę działalność gospodarczą i chcę zatrudnić pracownika. Czy muszę prowadzić listę obecności i listę płac? Czy pracownik musi mieć zaświadczenie o przeszkoleniu bhp i badania lekarskie? Czy kierując na badania pracodawca wystawia jakieś skierowanie? Pracodawca ma obowiązek ewidencjonowania czasu pracy pracownika oraz posiadania listy płac pracowniczych. W jednym ze swoich wyroków Sąd Najwyższy wypowiedział się…
Czy absolwent może liczyć na ulgi w płaceniu składek?
Czy można nie płacić składek ubezpieczeniowych z tytułu działalności gospodarczej? Właśnie skończyłem szkołę. Nigdzie wcześniej nie pracowałem. Nie ma takiej możliwości, aby zostać zwolnionym całkowicie z opłacania składek ZUS w pierwszym roku prowadzenia działalności gospodarczej. Osoby, które po 24 sierpnia 2005 r. rozpoczynają prowadzenie swojej pierwszej pozarolniczej działalności gospodarczej, mogą opłacać, w okresie 24 miesięcy…
Kiedy osoba bezrobotna uzyska prawo do zasiłku macierzyńskiego?
Jestem osobą bezrobotną bez prawa do zasiłku. W czerwcu urodzę dziecko. Czy jeśli teraz zatrudnię się na umowę o pracę będzie przysługiwał mi zasiłek macierzyński? Osoba bezrobotna, jeśli tylko podejmie zatrudnienie, nabędzie praw do zasiłku macierzyńskiego, ponieważ podlegać będzie obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu. Będzie mogła także wykorzystać przysługujące jej 2 tygodnie zasiłku macierzyńskiego przed porodem, bez…
Czy mimo zwolnienia z pracy przysługuje zasiłek chorobowy?
Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą. Równocześnie byłam zatrudniona w zakładzie pracy, w którym pracodawca odprowadzał za mnie składki. Czy jeśli 10 kwietnia zostałam zwolniona, a od 16-tego kwietnia byłam na zwolnieniu lekarskim, to przysługuje mi zasiłek chorobowy? Zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu dopiero po okresie wyczekiwania trwającym: 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli ubezpieczony podlega obowiązkowo…
Czy ZUS wlicza do wynagrodzenia tylko dni robocze?
Od którego dnia zwolnienia wynagrodzenie pracownikowi wypłaca pracodawca, a od kiedy robi to ZUS? Czy ZUS wlicza do wynagrodzenia tylko dni robocze np. 5, czy także dni wolne – 7? Warto podkreślić, że za pierwsze 33 dni zwolnienia L4 płaci pracodawca, natomiast za kolejne dni niezdolności – Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Od 34-go dnia płaci również…
Czy płacąc podatki jako firma za granicą, trzeba się rozliczać w kraju?
Mieszkamy i pracujemy w Wielkiej Brytanii od ponad roku. Zamierzamy tu zostać. Ja pracuję w ramch agencji, a mój chłopak jako firma. Z podatku rozliczamy się w Anglii, czy mimo to, w Polsce też musimy? Warto na wstępie powiedzieć, że dochody z pracy najemnej wykonywanej za granicą nie mogą być opodatkowane podwójnie, czyli jednocześnie w…
Kiedy na rencie można pracować?
Od pół roku jestem na zwolnieniu z powodu idbytej operacji kręgosłupa. Prowadzę działalność gospodarczą. Czy będąc na rencie mogę nadal prowadzić firmę? Będąc na rencie osoba zachowuje prawo do prowadzenia działalności gospodarczej, jeżeli nabędzie prawo do renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy. Częściową niezdolność do pracy uzyskuje osoba, która w znacznym stopniu utraciła zdolność…
Ile trzeba czekać na zapłatę?
Ile czasu musi upłynąć, od widocznej na fakturze daty (ostateczny termin zapłaty) do wysłania dłużnikowi wezwania do zapłaty? Czy trzeba czekać na wpłatę np. dwa tygodnie, miesiąc, dłużej? Czy jest to w jakiś sposób uregulowane prawnie? Jeżeli chodzi o wydanie towaru lub wykonanie usługi obowiązek podatkowy powstaje z chwilą wydania towaru lub wykonania usługi. Jeżeli…
Czy można wystawić fakturę w dzień wolny od pracy?
Czy data wystawienia faktury może być dniem wolnym ustawowo od pracy lub niedzielą? Zasadą obowiązująca przy wystawaniu faktur jest ich wystawianie nie później niż siódmego dnia od dnia wydania towaru lub wykonania usługi. W przypadku gdy podatnik określa w fakturze wyłącznie miesiąc i rok dokonania sprzedaży (umowy o charakterze ciągłym), fakturę wystawia się nie później…
Czy informować szefa o własnej firmie?
Jestem zatrudniona na cały etat u pracodawcy. Dodatkowo chcę założyć jednoosobową działalność gospodarczą. Czy pracodawca musi być o tym wiedzieć? Zgodnie z zasadami współżycia społecznego pracownik powinien poinformować pracodawcę o zakładaniu przez siebie działalności gospodarczej. Pracodawca może rościć pretensje, że pracownik mu o tym nie powiedział. Należy pamiętać, że pracownikowi nie wolno względem pracodawcy prowadzić…
Czy współwłaściciel może płacić mniejsze składki ZUS?
Do tej pory byłem zatrudniony na umowę o pracę, ale chciałbym dołączyć do kolegi prowadzącego działalność gospodarczą jako współwłaściciel. Czy będę mógł skorzystać z preferencyjnej składki ZUS? Osoby, które teraz rozpoczynają prowadzenie pozarolniczej działalności gospodarczej, mają prawo opłacać składki na ubezpieczenia społeczne od zadeklarowanej przez siebie kwoty, nie niższej jednak niż 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia…
Czy należy mi się wynagrodzenie za okres bez umowy o pracę?
Czy jest możliwe odstąpienie od umowy o pracę, która została zawarta 27 kwietnia, mimo że pracuję od 20 kwietnia. Czy pracodawca ma obowiązek wypłacić mi wynagrodzenie za przepracowane godziny? Nie można stosować takich praktyk, aby rozpoczynając pracę u danego pracodawcy podpisywać z nim umowę dopiero po tygodniu pracy. Jest to niedopuszczalne z uwagi na przepisy…
Czy zatrudnionej przez męża należy się urlop wychowawczy?
Jestem zatrudniona u mojego męża i płacę taki sam ZUS jak on. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim, który niebawem się kończy. Czy należy mi się urlop wychowawczy? Tak. Urlop wychowawczy przysługuje pracownicy, bądź pracownikowi zatrudnionym na podstawie umowy o pracę, którzy spełniają łącznie następujące warunki: sprawują bezpośrednią opiekę nad dzieckiem do lat 4; drugie z…
Gdzie donieść na nieuczciwego konkurenta?
Działam w pewnej bardzo niszowej dziedzinie. Prowadzę sklep internetowy, mam zarejestrowaną działalność gospodarczą. Kilka miesięcy temu pojawiła się konkurencja, co jest dla mnie oczywiście zrozumiałem, ale ów konkurencja działa nieoficjalnie! Nie ma zarejestrowanej działalności gospodarczej i oferuje produkty bez VAT, czyli o wiele taniej niż ja. Gdzie można to zgłosić? Takie działania nie mogą być…
Czy muszę mieć uprawnienia spawalnicze przy usługach ślusarskich?
Prowadzę firmę jednoosobową w zakresie handlu detalicznego. Chciałbym rozszerzyć działalność o usługi ślusarskie. Czy muszę mieć uprawnienia spawalnicze? Usługi ślusarskie stanowią zupełnie inną klasyfikację usług niż usługi spawalnicze. Istnieje z całą pewnością związek pomiędzy świadczeniem usług ślusarskich i usług spawalniczych, jednakże obie te usługi śmiało można wyodrębnić. Oznacza to, że rozszerzając przedmiot działalności o usługi…
Czy można złożyć korektę deklaracji zeznania rocznego po terminie?
Złożyłem PIT i dostałem zwrot podatku, ale przypomniałem sobie, że mam jeszcze z poprzedniej pracy ponad półtora miesiąca w tym samym roku do odliczenia. Czy mogę się jeszcze raz rozliczyć? Podatnik może rozliczyć raz jeszcze dany rok podatkowy, składając korektę deklaracji podatkowej i wyjaśniając pisemnie, dlaczego korektę taką składa. Generalnie korekty zeznania podatkowego podatnik może…
