ZUS zamierza ulżyć przedsiębiorcom
Coraz więcej przedsiębiorców nie radzi sobie z realizacją swoich zobowiązań wobec ZUS. Dlatego wzrasta liczba firm, które decydują się na rozłożenie swoich zaległości na raty. Jak poinformował ZUS, w całym kraju 36 640 przedsiębiorców złożyło wniosek o układy ratalne.
Foto: FORUM/ Marek Kuwak
W pierwszym półroczu tego roku właściciele firm złożyli najwięcej wniosków o rozłożenie długu na raty w ciągu ostatnich dwóch lat. Było ich dokładnie 36 640, jednak nie każdy z nich został rozpatrzony pozytywnie. Zgodę ZUS na ratalną spłatę zadłużenia otrzymało 24 315 przedsiębiorców, co stanowiło niespełna 66 proc. wszystkich złożonych wniosków na łączną kwotę 1 585 204 767,19 zł.
– Podpisanie układu ratalnego z ZUS pozwala przedsiębiorcy na uporządkowanie jego spraw wobec nas, a tym samym, mimo, że nadal jest u nas zadłużony to, jeśli spłaca kolejne raty zadłużenia w terminie to może dostać od nas zaświadczenie o niezaleganiu ze składkami – mówi Iwona Kowalska Regionalna Rzecznik Prasowa ZUS na Dolnym Śląsku. – To pozwala mu na start w przetargach i ubieganie się o pomoc publiczną.
Zgodnie z obowiązującymi przepisami przedsiębiorca może rozłożyć na raty także zaległe stawki za pracowników. Wcześniejsze regulacje pozwalały na rozłożenie zadłużenia na raty tylko na kwotę własnego zadłużenia po wcześniejszej spłacie zaległości, jakie miał przedsiębiorca wobec pracowników.
Jak ubiegać się o rozłożenie na raty zaległości wobec ZUS?
Aby móc ubiegać się o rozłożenie swojego długu na raty, przedsiębiorca musi wystąpić do ZUS z odpowiednim wnioskiem oraz musi dostarczyć dokumenty niezbędne do oceny sytuacji finansowej. Do nich zalicza się:
- Oświadczenie o stanie rodzinnym i majątkowym oraz sytuacji materialnej
- Dokumenty obrazujące kondycję finansową oraz możliwości płatnicze
- Dokumenty dotyczące pomocy publicznej
Przeczytaj także na MamBiznes.pl
- Ulga na start od składek na ZUS uderzy w firmy? Ministerstwo odpowiada na zarzuty
- 50 mln zł od ZUS dla przedsiębiorców
- Firmy zapłacą co najmniej 1300 zł na ZUS w roku 2019
Bartłomiej Godziszewski
-
„Naszym największym biznesem jest EKIPA Management, która zajmuje się rynkiem influencerów” – Łukasz Wojtyca, prezes zarządu EKIPA Holding
-
Franczyza – czym jest i jak działa? Zalety i wady prowadzenia biznesu w tym modelu
-
Spółka z o.o. – czy warto ją założyć? Zalety i wady firmy z ograniczoną odpowiedzialnością
MamBiznes.pl
35 500 obserwujących
+ Zaobserwuj nas-
Aktywa i pasywa – czym są i jakie mają znaczenie w biznesie?
-
Kwestionariusz osobowy pracownika 2024 – jak wypełnić go prawidłowo?
-
Hejt w biznesie. Ekspertka radzi jak dbać o reputację w sieci oraz jak walczyć z fałszywymi treściami
-
Odstąpienie od umowy – jak to zrobić skutecznie? Sprawdzamy jakie są prawa konsumenta
Raty czy mały ZUS to i tak nie jest adekwatne to systemu ''oszustów'' jakim jest KRUS, do którego i tak Państwo dopłaca ponad 90% z naszych kieszeni oczywiście ???!!!! Odebraliście pieniądze i dodatek służbom mundurowym i nauczycielom !!!!