Osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą, których dochody w związku z koronawirusem spadły o 50 proc. będą zwolnione ze składek ZUS. Nowe rozwiązanie dla firm przedstawił prezydent Andrzej Duda.
Fot. Shutterstock/ nikkimeel
Stało się to o co apelowali przedstawiciele środowiska samozatrudnionych. Zapowiadane w środę rozwiązanie zakładające odroczenie konieczności opłacania składek na ZUS zostało zgodnie uznane za daleko niewystarczające. Osoby prowadzące własny biznes zwracały uwagę, że w sytuacji, gdy ich przychody często spadły do zera nie będą w stanie zapłacić tych obciążeń.
Dziś na konferencji prezydent Andrzej Duda zapowiedział, że samozatrudnieni, których miesięczne dochody w porównaniu do lutego będą niższe o 50 proc. zostaną całkowicie zwolnieni z opłacania składek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Okres „kwarantanny od ZUS” obowiązyła będzie przez 3 miesiące. Poniżej oświadczenie głowy państwa w tej sprawie, która od kilku dni rozpalała dyskusję wśród właścicieli jednoosobowych firm.
Pałac Prezydencki | Briefing Prezydenta RP Andrzeja Dudy https://t.co/sIhEJMwzn7
— Kancelaria Prezydenta (@prezydentpl) March 21, 2020
Wcześniej o takie rozwiązanie problemów przedsiębiorców zaapelował również wicepremier Jarosław Gowin. Minister Nauki i Szkolnictwa Wyższego zaproponował, żeby zwolnienie z opłacania ZUS-u dla branż, które obecny kryzys wywołany przez epidemię dotknął najmocniej.
Tarcza Antykryzysowa to największy w historii pakiet wsparcia dla polskich firm. Wymaga on jednak uzupełnienie. @Porozumienie__ zgłasza https://t.co/2n9U3Rl7Ky. postulaty: 1. Zniesienia na 3 miesiące składek na ubezpieczenia społeczne w najciężej dotkniętych branżach. 1/2
— Jarosław Gowin (@Jaroslaw_Gowin) March 21, 2020
Antykryzysowy pakiet dla firm w pigułce
1. Samozatrudnieni bez pracowników ze spadkiem obrotów otrzymają: 2 tys. wsparcia netto + nie zapłacą przez 3 mc ZUS
2. Mikrofirmy z 1-9 pracowników (nawet bez spadku obrotów): w ogóle bez składek do ZUS przez 3 mc
3. Więksi ze spadkiem obrotów:mogą wysłać pracownika na przestój (płacą minimalną płacę ale z tego 50% państwo) lub obniżyć wymiar czasu pracy o 20%-wtedy budżet płaci 50% pensji i ZUS (firma ma tylko 40% pierwotnego kosztu zatrudnienia)
Przeczytaj także na MamBiznes.pl