Czy za ubezpieczoną w KRUS trzeba płacić składki do ZUS tytułem zlecenia?
Chcę podjąć pracę jako doradca klienta na umowę zlecenia. Jestem ubezpieczona w KRUS. Czy pracodawca będzie musiał dodatkowo płacić składki do ZUS? Czy muszę zgłaszać w KRUS, że podejmuję pracę na podstawie umowy zlecenia?
Podejmując pracę na umowę zlecenia osoba zobowiązana jest odprowadzić z tego tytułu składki do ZUS, bez względu na fakt, że podlega ubezpieczeniu w KRUS. Dzieje się tak bez względu na wymiar czasu pracy. Zatem to ZUS będzie od umowy zlecenia pobierał składki, jeżeli osoba podejmie pracę jako doradca klienta. Tylko do ZUS należy zgłosić fakt podjęcia umowy zlecenia, gdyż składki będą płacone właśnie tam. Sytuacja składkowa w KRUS nie ulegnie zmianie, zatem nie ma też obowiązku informowania o podjęciu zlecenia KRUS-u.
Podstawa prawna:
- Ustawa z 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (Dz.U. z 1998 r. Nr 7, poz. 25 ze zm.),
- Ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2007 r. Nr 11, poz. 74 ze zm.).
Przemysław Gogojewicz
MamBiznes.pl
35 500 obserwujących
+ Zaobserwuj nas-
Rośnie popularność szkół językowych. Własna placówka czy biznes w modelu franczyzowym?
-
Stacja benzynowa w modelu franczyzowym pod szyldem Circle K. Również inne sieci paliw oferują takie rozwiązanie
-
Jak zacząć programować? Sprawdzamy jak podjąć pracę w tym zawodzie
-
Fotobudka 360 jako pomysł na biznes. Sprawdzamy czy nadal cieszy się dużą popularnością