Ranking kont firmowych Ranking kont osobistych

Zasiłek chorobowy po zakończeniu umowy zlecenia

Mam 19 lat, przepracowałem cztery miesiące na umowę zlecenie. Po zakończeniu umowy, po trzech dniach zachorowałem. Czy należy mi się zasiłek chorobowy? Opłacałem ubezpieczenie chorobowe.

Osoby wykonujące pracę na podstawie umowy zlecenia, które mają opłacaną składkę na ubezpieczenie chorobowe mogą liczyć na zasiłek chorobowy. Aby ubezpieczony otrzymał zasiłek musi być zgłoszony do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego a składka powinna być opłacana przez tzw. okres wyczekiwania który w tym przypadku wynosi standardowo 90 dni. Prawo do zasiłku chorobowego od pierwszego dnia ubezpieczenia chorobowego, bez okresu wyczekiwania, mają zleceniobiorcy:

• którzy są absolwentami szkół lub szkół wyższych i przystąpili do ubezpieczenia chorobowego w ciągu 90 dni od dnia ukończenia szkoły lub uzyskania dyplomu ukończenia studiów wyższych; za datę ukończenia szkoły przyjmuje się datę podaną w świadectwie, natomiast datą uzyskania dyplomu jest data znajdująca się na dyplomie, a więc data złożenia egzaminu dyplomowego;

• u których niezdolność do pracy została spowodowana wypadkiem w drodze do lub z pracy. Prawo do zasiłku po ustaniu ubezpieczenia (po zakończeniu umowy został Pan wyrejestrowany z ubezpieczenia chorobowego) będzie przysługiwać, jeżeli niezdolność do pracy będzie trwała przez co najmniej 30 dni, a powstała w terminie 14 dni od ustania tytułu do ubezpieczenia.

Podstawę wymiaru zasiłku przysługującego ubezpieczonemu niebędącemu pracownikiem stanowi przeciętny miesięczny przychód, od którego opłacana jest składka na ubezpieczenie chorobowe lub wypadkowe, za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających powstanie niezdolności do pracy.

kancelaria TWZ adw. Łukasz Wieszczeczyński
Tabędzka – Wieszczeczyński – Zagierska
www.adwokaci-twz.pl

Podstawa prawna:

Art. 4 pkt 1, art. 7, art. 11, art. 36, art. ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw ( tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 159 ze zm.)

Administratorem Twoich danych jest Bonnier Business (Polska) sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Twoje dane będą przetwarzane w celu zamieszczenia komentarza oraz wymiany zdań, co stanowi prawnie uzasadniony interes Administratora polegający na umożliwieniu użytkownikom wymiany opinii naszym użytkownikom (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO). Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu zamieszczenia komentarza. Dalsze informacje nt. przetwarzania danych oraz przysługujących Ci praw znajdziesz w Polityce Prywatności.