Zasiłki w razie choroby i macierzyństwa

Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa określiła zasady ustalania prawa do zasiłków, ich wysokości oraz zasady wypłaty zasiłków dla wszystkich osób podlegających ubezpieczeniu chorobowemu określonemu ustawą z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych. Sprawdź, kiedy i w jakiej wysokości należy się zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński czy też świadczenie rehabilitacyjne?

Kto podlega ustawie?

Są to:

• podlegający ubezpieczeniu chorobowemu obowiązkowo:
  – pracownicy,
  – członkowie rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych,
  – osoby odbywające służbę zastępczą,
• podlegający ubezpieczeniu chorobowemu dobrowolnie:
  – osoby wykonujące pracę nakładczą,
  – osoby  wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, oraz osoby z nimi współpracujące,
  – osoby prowadzące pozarolniczą działalność oraz osoby z nimi współpracujące,
  osoby wykonujące odpłatnie pracę, na podstawie skierowania do pracy, w czasie odbywania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania
  duchowni.

W dalszej części komentarza osoby te są nazywane ubezpieczonymi.